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2021-2022学年度机电技术教学团队工作计划
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  宿迁技师学院 (宿豫中专)

  2021-2022学年度机电技术教学团队工作计划

  一、指导思想

  为深入落实《国家职业教育改革实施方案》,机电技术教学团队以学校教务处和诊改办工作计划为指导,根据《宿迁技师学院(宿豫中专)省中职领航计划建设方案》和《宿迁技师学院(宿豫中专)2021-2022学年度工作计划》,进一步提高教育教学质量和效率为中心,大力推进课程改革,切实转变教育观念,努力提高我校专业课程教育教学质量。

  二、目标任务

  (一)总体目标

  坚持以“三位一体”教学模式来引领教学团队内涵提升,以教育科研引领教师专业发展,通过教学改革、教育科研齐头并进,全力推进学校教育教学高质量发展。充分发挥机电技术教学团队每一位成员在教学改革、教育科研、师生竞赛、校本开发、资源建设、课题研究和技术服务等方面的带动作用。

  (二)具体目标

  1.教学改革

  (1)教学模式

  巩固“任务驱动、项目教学、1+X证书”三位一体的教学模式。在全系推动“三位一体”教学模式,呈现与机电工程系机电技术专业相适应的、特色鲜明的“三位一体”教学模式。

  (2)教学研讨

  加强课堂有效教学研究,促进课堂教学效果的提高,为此,本学年开展8次公开课(见下表),并进行听评课及教学互讨。

  序号

  开课人

  开课时间

  听课人

  1

  于韶山

  2021.09.22

  教学团队团体成员

  2

  陆 星

  2021.11.22

  教学团队团体成员

  3

  钟伟才

  2021.12.22

  教学团队团体成员

  4

  吴 凯

  2022.01.10

  教学团队团体成员

  5

  申玲玲

  2022.03.02

  教学团队团体成员

  6

  张红艳

  2022.04.12

  教学团队团体成员

  7

  孙卫平

  2022.05.10

  教学团队团体成员

  8

  朱婷婷

  2022.06.02

  教学团队团体成员

  (3)教学大赛

  举行第二届《教案评比》活动,为教学能力大赛提前做好准备,评选出优秀教案并在全校进行展示。

  积极参加省、市教学能力大赛,确保市赛一等奖3人次(含),教育、人社省级及以上获奖至少2人次。

  (4)题库建设

  以泛雅课程平台为支撑,重点研究中德AHK三年制本土化课程及配套教学资源库;新建7门课程资源库(《电工电子技术与技能》、《电机与变压器》、《机械设计基础》、《机械工程材料》、《物联网技术应用》、《智能制造技术》和《电子线路CAD设计》) ; 更新9门课程的资源库(《机械基础》、《机械制图》、《液压与气压》、《电工基础》、《钳工工艺与技能》、《数控编程课程》、《车工工艺与技能》、《电子线路》和《AutoCAD》)。

  2.教育科研

  (1)校本课程

  开发《智能制造技术基础》校本课程,力争建成市级精品课程。力争建成1个省级精品课程。

  (2)资源开发

  继续开发《零部件测绘及CAD成图技术技能训练教程》资源。

  (3)课题研究

   继续开展《基于机器人平台培养学生创新实践能力的研究》的课题研究并顺利结题。本年度至少有3项市级课题立项,至少有1项市级重点课题立项,力争省级课题立项3项。

  (4)论文撰写

   至少有3篇论文在省级以上刊物发表;每位成员至少完成1篇高质量论文,并获奖或发表。

  3.技术创新

  (1)技能大赛

  积极参加省、市技能大赛,确保市技能大赛师生一等奖5人次(含),教育、人社省级以上获奖至少6人次。

  (2)创新大赛

  积极参加江苏省职业院校创新创业大赛和国家、省青少年科技创新大赛,力争省级及以上大赛中获得5项以上(含)奖项。

  (3)技术研发

  本教学团队加强为地方中小微企业提供技术服务,完成设备改造、技术创新至少2项,获得2项以上(含)国家级技术专利。

  三、主要措施

  (一)以资源建设为契机,大力实施教育教学改革

  一是教学标准制定。研讨省市下发的机电技术应用专业指导性人培方案、课程标准。分课程研究教学大纲、学测考纲等,不断优化机电技术应用专业人培方案。理清学生技能成长路线,明确机电技术应用专业和机械加工专业各学期核心技能具体是什么,制定核心技能检测标准。

  二是教学模式改革。针对机电技术应用专业学生特点和社会对人才的需求,大力推进“三位一体”和工作过程导向等教学模式的试点工作。公共基础课、选修课采用情景教学、案例教学、合作探究式等教学模式。

  三是校本课程开发。依据学校出台的课程建设实施方案,激励团队成员积极开发校本课程。建设1门有完善的课程标准和教学要求的校本课程及教材配套资源。

  四是课程资源建设。加强电子备课。对公开课、研究课、汇报课、评比课、入门课等可实行电子备课,逐步分段、分时到重点内容,整个学科,建立自己学科的电子教案库。争取通过每一位教师几年的努力,逐步建成分年级、分学科,有质量、易检索的电子教案库和课件库。大力推进机电技术应用专业群的配套教学资源库,力争建成1个市级精品课程。

  五是推进教考分离。深入分析人培方案、学测大纲、教学大纲等,明确教学任务,积极配合做好考试命题、监考工作,深入推进教考分离,不断提高教学质量、完善教学评价体系。

  (二)以科研成果为目标,全面提升教师队伍科研水平。

  一是加强教育教学研究,不断对自己所教学科进行分析、反思,找出其成功或失败的地方,进行剖析,每一学期能写1篇有质量的教育教学经验总结或论文,并能进行交流、发表或得奖。

  二是加强宣传,营造浓厚的科研氛围,引导教师自觉投入到教科研工作中,养成“边教边研,教研并进”良好习惯。

  三是系统组织教学能力大赛。提前开展教科研活动,进行第二届《教案设计》大赛,切实提升教师整体教案书写水平。积极组织团队成员及其他教师参加省、市教学能力大赛,确保市赛一等奖1个,力争省级一等奖1个。

  四是课题研究。至少有1个市级重点课题,力争完成3个省级以上(含)课题立项,并完成2项以上(含)省级及以上教学成果奖。

  五是论文撰写。组长及核心成员每人撰写论文1篇,积极引导其他成员撰写论文,确保在省级及以上刊物上发3篇,获奖3篇及以上。

  (三)以技术创新为突破,不断提升技术服务能力

  积极开展技术创新,加强为地方中小微企业提供技术服务,不断提升服务能力。

  一是创新大赛。积极参加江苏省职业院校创新创业大赛和国家、省青少年科技创新大赛,力争市级大赛获奖6人次以上,省级及以上大赛中获得3项以上(含)奖项。

  二是发明专利。积极开展技术创新,确保完成3项以上(含)实用新型专利,努力在发明专利上实现零突破。

  三是技术服务。加强为地方中小微企业提供技术服务,完成设备改造、技术创新至少2项。

  附:2021-2022学年度第一学期机电技术教学团队工作行事历

  

  

  机电技术教学团队

   2021年9月10日

  

  

  

  宿迁技师学院 (宿豫中专)

  2021-2022学年度第一学期机电技术教学团队工作行事历

  月份

  工作要点

  备注

  9月

  1、制定教学团队学期工作计划

  

  2、制定个人教学进度计划

  

  3、举行教学团队会议,落实各项任务

  

  4、召开人培方案研讨会

  

  5、召开教学团队会确立第二届《教案设计》大赛方案。

  

  6、组织青蓝工程

  

  7、学测考纲和单招考纲的研究

  

  8、于韶山主任公开课

  

  9、进行公开课听评课活动

  

  10月

  1、组织学测基地建设

  

  2、期中考试试卷命制

  

  3、市级技能大赛推进会

  

  4、召开学测考试推进研讨会

  

  5、教师校企顶岗轮训、参观企业

  

  6、检查教学进度、备课笔记、作业完成、批改情况

  

  11月

  1、组织参加技能集训,落实省赛方案

  

  2、校际交流活动

  

  3、教科研工作推进会议;论文、课题、教学成果申报

  

  4、陆星老师公开课

  

  5、进行公开课听评课活动

  

  12月

  1、电工电子项目教学展示课

  

  2、专业建设与优化

  

  6、钟伟才老师公开课

  

  7、进行公开课听评课活动

  

  2022年1月

  1、期末考试试卷命制

  

  2、吴凯老师公开课

  

  3、进行公开课听评课活动

  

  4、期末考试阅卷、分析

  

  5、个人教学工作总结

  

  6、教学团队工作总结